İnsan Kaynakları | Multinet Up

Doğum Yardımı Şartları Nelerdir?

İş hayatına ara vermeyi gerektiren bazı zorunlu durumlar mevcuttur. Doğum süreci, söz konusu durumlar arasında yer alır. Ebeveynlerin yeni doğan bebekle ilgilenmek ve bu süreci sağlıklı bir biçimde atlatmak için çalışma hayatından bir süre uzak kalması gerekir. Böyle durumlarda işverenin personele izin verme yükümlülüğü bulunur. Yeni doğan bebeği olan ebeveynler devlet tarafından yürürlüğe konan doğum yardımından da yararlanabilir.

İnsan Kaynakları 5 Dakika Okuma

Çalışanlar İçin Kurban Bayramı Hediye Önerileri

Çalışanlarınız İçin Kurban Bayramı Hediye Önerileri

Özel günler, şirketinizde kurumsal birlik sağlamanız için harika birer fırsattır. Bilhassa bayramlar gibi kalabalık kutlamalarla özdeşleşmiş günlerde hem gelenekleri yaşatmanız hem de çalışanlarınızı motive etmeniz mümkündür. Çalışanlarınızın e-posta adreslerine göndereceğiniz kurumsal kurban bayramı mesajının yanı sıra onlara çeşitli hediyeler de sunabilirsiniz.

İnsan Kaynakları 5 Dakika Okuma

Kurumsal Wellbeing Nasıl Sağlanır?

Şirketlerin iş verimliliğini ve çalışan bağlılığını artırmak için başvurduğu çeşitli yöntemler bulunuyor. Bunlardan biri olan kurumsal wellness ise son yıllarda şirketlerin en fazla ilgi gösterdiği yöntemler arasında yer alıyor. Şirketler kurumsal wellbeing yöntemi ile temelde çalışanlarının yaşam kalitesini artırarak iş süreçlerindeki verimliliğe katkı sağlamayı amaçlıyor. Bu nedenle, kurumsal wellbeing yönteminin uygulanma sürecinde çalışanların yaşam kalitesini etkileyen farklı etkenlere yönelik faaliyetlere başvurulabiliyor.

İnsan Kaynakları 5 Dakika Okuma

Toplu İş Sözleşmesi Nedir ve Nasıl Uygulanır?

Günümüz iş dünyasında sağlıklı ve sürdürülebilir adımlar atmak için işveren ve işçi arasındaki dengeyi sağlamak, oldukça önemlidir. İşçiyi ve işvereni kapsayan birçok konu bulunsa da en önemlilerinden biri, toplu iş sözleşmesidir. İş hukukuna ve işçi kanununa uygunluk için elzem bir anlaşma olan bu toplu sözleşme hakkında bütün merak ettiklerinizi yazımızın devamında bulabilirsiniz.

İnsan Kaynakları 5 Dakika Okuma

Abone ol İnsan Kaynakları