Duyurular
İşlemler
Online Satın Al
Çalışanınızın yemek gideri için MultiNet yemek kartını, hizmet bedeli ödemeden 10 dakikada online satın alın. Çalışanınız anında harcama yapabilsin.
CarrefourSA Ramazan Kolisi Nedir? İçindekiler Nelerdir?
Ramazan ayının yaklaşması ile birlikte zincir marketler Ramazan kolisi adı altında gıda paketlerini satışa koymaya başlamaktadır. Sadece bireysel müşteriler değil, çalışanlarına Ramazan yardımı yapmak isteyen kurumsal şirketler tarafından da tercih edilen bu paketler oldukça fazla rağbet görmektedir. Bu süreçte en çok tercih edilen paketler arasında CarrefourSA Ramazan kolisi de yerini alır.
İnsan Kaynakları
5 Dakika Okuma
A101 Ramazan Kolisi Nedir? İçindekiler Nelerdir?
En bereketli ay olan Ramazan’ın yaklaşmasıyla işletmeler, çalışanları ile bu özel ayın bereketini ve coşkusunu Ramazan yardımı yaparak yaşayıp paylaşabilirler. Ramazan yardımı adı altında en sık tercih edilen çözümlerin başındaysa Ramazan kolileri gelmektedir.
İnsan Kaynakları
5 Dakika Okuma
Evlilik İzni Kaç Gündür, Nasıl Alınır? [2026]
Evlenmeyi planlayan her çalışanı ve işverenlerini yakından ilgilendiren evlilik izni, 4857 sayılı İş Kanunu ile güvence altına alınmış haklardan biridir. Evlilik izni ile çalışanlar, yasal olarak nikahı takiben ücretli izne ayrılabilirler. Ancak çalışanlar ve işverenler için bu hak, beraberinde birçok soru işareti doğurur.
İnsan Kaynakları
7 Dakika Okuma
Ücretli İzin Nedir, Ücretli İzin Çeşitleri Nelerdir? [2026]
Şirketlerde verimliliğin anahtarı, iş ve özel yaşam dengesinin sağlanmasıdır. Çalışanlar, kendisine vakit ayırabildiğinde sorumluluklarına daha rahat odaklanır. Bu nedenle izinler, ekip üyelerinin motivasyonunu ve bağlılığını güçlendirmede önemli rol oynar. Ayrıca personelin yasal hakları arasında yer alır. Zira 4857 sayılı İş Kanunu’nda çalışanların ücretli izin hakkına ilişkin hükümler bulunur.
İnsan Kaynakları
13 Dakika Okuma
Mazeret İzni Nedir ve Kaç Gün Alınır? [2026]
Çalışanların motivasyonunu ve şirkete bağlılığını artırmanın yolu, hakların ve sorumlulukların eksiksiz yerine getirilmesinden geçer.
İnsan Kaynakları
5 Dakika Okuma
Yemek Kartı Nedir?
Yemek kartı, işverenler tarafından çalışanlara sağlanan özel bir yan haktır. Yemek kartı ile çalışanlar, anlaşmalı restoranlarda bakiyelerini kullanabilirler. Bakiyeler ise işverenler tarafından düzenli aralıklarla yüklenir.
Yemek Saati
3 Dakika Okuma
Bordro Nedir? 2026 Bordro Parametreleri
Personelin emeğinin karşılığını aldığının bir ispatı olan belgeye bordro adı verilir. Ücret pusulası olarak da bilinir. Yorumlamaya ve değerlendirmeye açık olmayan, kanunlarla sabit bir belgedir. İlgili belge hakkında bilgi sahibi olmak için doküman üzerinde yer alan verileri ve parametreleri öğrenmek gerekir. Bu yazımızda bordro hakkında tüm merak edilenleri açıklamaya çalıştık.
Vergi & Muhasebe
5 Dakika Okuma
Limited Şirket Nedir, Nasıl Kurulur?
Türkiye’nin dinamik iş ortamında, stratejik büyüme ve kurumsal sürdürülebilirlik için doğru şirket türünü seçmek kritik bir adımdır. Girişimciler ve yatırımcılar için sermaye yapısı, hukuki sorumluluklar ve operasyonel esneklik gibi unsurlar, bu tercihin temelini oluşturur. Bu noktada limited şirket; esnek yapısı, sınırlı sorumluluk avantajı ve ulaşılabilir sermaye şartlarıyla hem küçük ve orta ölçekli işletmelerin hem de büyük ölçekli iştiraklerin en çok tercih ettiği şirket türlerinden biri olarak öne çıkar.
İnovasyon & Girişimcilik
8 Dakika Okuma
Prime Esas Kazanç Nedir? Prime Esas Kazanç Nasıl Hesaplanır?
Prime esas kazanç çalışılan zamanlarda ödemede bulunulan sigorta getirisine ait brüt tutar olarak tanımlanır. Yani prime tabi tutulan ek ödemeler ve çalışan ücretlerinin geneline verilen isimdir. Prime esas kazanç olarak değerlendirilen ödemeler çalışanların aylık ücretlerine ek yapılır. İkramiye, prim, yol parası ve fazla mesai gibi belli ödemeler de bu kapsamda değerlendirilir.
Vergi & Muhasebe
5 Dakika Okuma
Fazla Mesai Nasıl Hesaplanır?
Her personelin görev tanımına ve iş yeri politikalarına uygun bir çalışma süresi bulunur. Bu süreler, Türkiye’de çalışanların haklarını ve sorumluluklarını düzenleyen 4857 sayılı İş Kanunu ile sınırlandırılmıştır. Aynı kanunda mesai saatlerini aşan faaliyetler için işveren tarafından ek ücret ödenmesine dair hükümler de yer alır. Dilerseniz önce hesaplama aracından fazla mesai ücretini belirleyebilir, daha sonra bu konuya ilişkin detayları öğrenebilirsiniz.
İnsan Kaynakları
10 Dakika Okuma
